Eric #头条创作挑战赛#
以各个口径的2022年各领域从业人员年度平均工资水平来看，位居前列的是北京、天津，上海、南京、杭州、宁波、苏州、无锡、常州，广州、深圳、珠海等城市，分属三大经济更为发达的城市群。除去北京和上海这两座超级都市，平均工资水平最高的城市是深圳、杭州和南京，在非私营单位从业人员与在岗职工、私营单位从业人员等口径上都领先于其他城市。广州、苏州、无锡和常州、宁波、天津等城市排在后一个梯队。
对比2022年全国城镇非私营单位从业人员114029元的年度均线，只有20多个城市超出。对比全国城镇私营单位从业人员65237元的年度均线，能够超出的城市更少。北方城市平均工资方面显著低于南方城市，除去北京和天津，只有青岛、济南、西安、大连、沈阳、郑州等城市可位居前30强。
如果结合北京非私营单位在岗平均工资为215143元/年，上海全口径从业人员平均工资为146196元/年等数据来看，可发现大部分一线、新一线城市与部分低线城市的工资水平差距并不算大，也和很多城市工资高、个税低的情况不符。这实则和口径有一定关联，各地公布的口径数据有不同的设定。有的城市非私营就业人员多，有的城市私营就业人员多。
同时这也和一些城市的补贴政策相关，比如拉萨的非私营单位平均工资仅低于北京、上海、深圳、杭州和宁波、广州，排在全国第七，就是受益高原补贴较高。
从私营单位从业人员平均工资水平来看，长、珠三角地区的城市显著高于其他城市。虽然数据来源和人均可支配收入一样，为抽样调查，但也在一定程度上展现了上述地区的企业薪酬水平。值得注意的是，部分长、珠三角地区的二、三线城市，如常州等，此前私营单位平均工资并不出众，近年来才实现了幅度较大的上涨，这受益于当地的产业极速发展。
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